明确了用人单位和劳动者订立电子劳动合同的流程、要求、条件及保障机制等问题。

等级保护涉及面广，相关的安全标准、规范、指南还有很多正在编制或修订中。

备案主体一般可以理解为，出现网络安全事件后，第一责任单位是谁，谁就是备案主体。

等级保护2.0测评结果包括得分与结论评价；得分为百分制，及格线为70分；结论评价分为优、良、中、差四个等级。

依法订立的电子劳动合同具有法律效力，用人单位与劳动者应当按照电子劳动合同的约定，全面履行各自的义务。

电子保函是社会经济数字化转型的产物。国家政策驱动、数字技术应用以及独立担保司法制度的完善加速推进电子保函的探索创新。

等级保护测评一般多长时间能测完？等级保护测评多久做一次？

放心签可以协助政府的相关部门改造现有文件流转和签署流程，让很多部门的办事大厅完全电子化。

“商用密码评估”和“等保”究竟有着什么样的关系呢？

电子签名、电子签章、电子合同在国家各级部委的推动下，正逐步应用到各个行业领域